santésuisse a fondé, conjointement avec d’autres organisations proches de l’association, la «Caisse de pension des organisations d’assurance-maladie». La création de la fondation par acte authentique date du 4 juillet 1958.
La fondation a pour but d'assurer les employé(e)s contre les conséquences économiques de la vieillesse, du décès et de l'invalidité et de mettre en place une prévoyance professionnelle pour ces salariés dans le cadre de la LPP et de ses dispositions d'exécution (extrait de l’acte de fondation).
La caisse de pension est gérée de manière paritaire par un conseil de fondation. Celui-ci se compose d’au moins trois, toutefois au maximum de cinq représentants des salariés et du même nombre d’employeurs. Les détails sont fixés dans les règlements respectifs que vous pouvez télécharger ici.
La caisse de pension des organisations d’assurance-maladie (CP OAM) détient des actions de 17 entreprises suisses dans son portefeuille de placement. Une fois par an, elle est tenue d’informer les assurés et les retraités de ses votes.
En mars 2013, le peuple et les cantons ont approuvé l’initiative Minder contre les rémunérations abusives dans les sociétés cotées en bourse. En vertu de l’art. 95 al. 2 et de l’art. 197 chif. 10 de la Constitution fédérale, le Conseil fédéral a adopté le 20 novembre 2013 une ordonnance transitoire (ORAb) entrée en vigueur le 1er janvier 2014. Celle-ci reste valable jusqu’à ce que le Parlement ait transposé l’initiative Minder au plan légal.
Tout le monde sait que les caisses de pension doivent faire face au vieillissement croissant de la population et aux taux bas. L’espérance de vie a progressé d’environ six mois par an au cours des dernières années. Les milieux politiques se penchent à cet égard sur la réforme Prévoyance vieillesse 2020.
La Banque Nationale Suisse (BNS) a sup-primé le taux plancher de 1,20 franc pour 1 euro. Quelles sont les conséquences de cette décision pour la caisse de pension ?
Nouveau règlement de prévoyance et nouveau logiciel de gestion de la caisse de pension
Les défis posés à notre caisse de pension Comme toutes les institutions de prévoyance, notre caisse de pension doit faire face aux défis du 2e pilier.
Il nous tient à coeur d’informer régulièrement nos assurés, retraités et employeurs affiliés de l’évolution du deuxième pilier et de la caisse de pension en particulier.
